
Od grudnia szefowie firm działających na terenie Portugalii nie będą mogli kontaktować się z podległymi im pracownikami po zakończeniu ich godzin pracy. Przełożeni nie będą mogli wysyłać podwładnym nie tylko maili, ale również smsów.
Z zatwierdzonego 5 listopada br. pakietu przepisów wynikają dodatkowe obowiązki pracodawcy. Nałożono obowiązek pokrywania przez władze firm wydatków pracownika w miejscu, w którym wykonuje on telepracę. Nowością jest też obowiązek organizowania - co najmniej raz na dwa miesiące spotkań całej załogi spółki, której personel wykonuje obowiązki w sposób zdalny.
Pakiet przyjętych przepisów pod nazwą „Prawo do odpoczynku” jest efektem nasilonego w Portugalii zjawiska telepracy w warunkach pandemii Covid-19. Przewidziano kary dla spółek zatrudniających co najmniej 10 osób, które w godzinach odpoczynku pracownika próbują nawiązywać z nim kontakt.
Przeczytaj również: Czy prawo zobliguje sprzedawców to przyjmowania gotówki?